Traffic Devils — одна из наиболее известных медиабаинговых команд в Европе, специализирующаяся на вертикалях гемблинга, беттинга и свипстейков. Основана в 2019 году, компания быстро выросла до более чем 350 сотрудников и имеет офисы в Украине, Польше и Казахстане. Они работают с трафиком из Facebook, UAC, PPC, In-App, ironSource, TikTok и Instagram.
Traffic Devils
Данные о команде
Отзывы
Карточка команды "Traffic Devils"
Вертикали:
Betting, Finance, Nutra, Crypto, Dating, iGaming
Виды трафика:
SEO, FB Ads, Google Ads, In App, Influence
Telegram:
joinchat/1PYf3x07S8o2YTgy (21970 подписчиков)
Instagram:
traffic_devils_official
Linkedin:
ua.companytraffic-devils
Youtube:
открыть
Кол-во сотрудников:
301-1000
Офисы:
Poland, Ukraine
Оборот:
3 010 000 $ / месяц
Новости команды
DEVILS
07.05.2026
КОМУ ДІСТАНУТЬСЯ $100К?
ЧОМУ ПАРТНЕРСТВО НЕ ДЛЯ ВСІХ?
FB, UAC чи In-App. Один тімлід чи декілька. Краші або ж слоти. Команда з десяти людей чи 30+ - чи має все це значення?
😚Ні. Модель роботи та альтернативний віжн тл відрізняють нас одне від одного. Саме це сьогодні дає профіт. І саме цьому розвитку ми хочемо сприяти.
Всередині DEVILS вже є 35+ команд. Усі вони різнотипні - і логіка нашої операційки в тому, щоб залишатися гнучкими: не підганяти команди під один шаблон, а давати кожній рівно те що їй потрібно. У тому форматі, який їй підходить.
🫥 Але ж як тоді ми відбираємо команди?
Не бездумно з усіма підряд - це точно. По-перше, незважаючи на попит і «готовність» усіх тімлідів до виходу з найму - це бажання часто не дорівнює реальній здатності працювати в цій моделі.
Ми відповідально підходимо до вибору команд, адже відповідаємо за спільний результат. Тому відкрито й прямо можемо сказати: не всі для нас - і ми так само не для всіх.
По-друге: хоч у компанії й закладений запас ресурсів, щоб підключати нові юніти - вони не є безмежними. Масштабування за рахунок падіння якості - не наш підхід. Очевидно, що це напряму впливає на те, з ким ми входимо в партнерство.
Важливо згадати, що в основі принципу компанії лежить win-win партнерство. Ми співпрацюємо на рівних і однаково відповідаємо за результат. Тому важливо, щоб очікування обох сторін відповідали реальному рівню можливостей.
👐 COO Анна: Чи вистачить ресурсів для нових команд?
ЧОМУ ПАРТНЕРСТВО НЕ ДЛЯ ВСІХ?
FB, UAC чи In-App. Один тімлід чи декілька. Краші або ж слоти. Команда з десяти людей чи 30+ - чи має все це значення?
😚Ні. Модель роботи та альтернативний віжн тл відрізняють нас одне від одного. Саме це сьогодні дає профіт. І саме цьому розвитку ми хочемо сприяти.
Всередині DEVILS вже є 35+ команд. Усі вони різнотипні - і логіка нашої операційки в тому, щоб залишатися гнучкими: не підганяти команди під один шаблон, а давати кожній рівно те що їй потрібно. У тому форматі, який їй підходить.
Ми маємо досвід із Capital, де пробували адаптувати наші підходи під окремий юніт - так це не працює. Натомість, коли ми підсилили команду там, де це було потрібно, зі збереженням її власної айдентики - вони почали рости в іксах. Тому в компанії немає цілі створювати white label, де у всіх команд буде приставка «by…». У цьому просто немає сенсу.
🫥 Але ж як тоді ми відбираємо команди?
Не бездумно з усіма підряд - це точно. По-перше, незважаючи на попит і «готовність» усіх тімлідів до виходу з найму - це бажання часто не дорівнює реальній здатності працювати в цій моделі.
Ми відповідально підходимо до вибору команд, адже відповідаємо за спільний результат. Тому відкрито й прямо можемо сказати: не всі для нас - і ми так само не для всіх.
По-друге: хоч у компанії й закладений запас ресурсів, щоб підключати нові юніти - вони не є безмежними. Масштабування за рахунок падіння якості - не наш підхід. Очевидно, що це напряму впливає на те, з ким ми входимо в партнерство.
Важливо згадати, що в основі принципу компанії лежить win-win партнерство. Ми співпрацюємо на рівних і однаково відповідаємо за результат. Тому важливо, щоб очікування обох сторін відповідали реальному рівню можливостей.
👐 COO Анна: Чи вистачить ресурсів для нових команд?
DEVILS
03.05.2026
Голосування на G Gate Awards триває! 🏆
Дияволи номіновані у п’яти категоріях:
👐 Підтримай DEVILS - посилання тут
Дияволи номіновані у п’яти категоріях:
• PR-кампанія року
• Бренд, у якому хочеться працювати
• Медіабаїнгова компанія року
• Owner року
• Мастодонт індустрії
👐 Підтримай DEVILS - посилання тут
DEVILS
01.05.2026
Чи знають тімліди справжні кости своєї команди? 🐞
Запитай будь-якого тімліда про базові метрики його тіми: оборотка, конверсії, ROI - впевнені, він відповість одразу. Але запитай, скільки тягне вся його команда з усіма костами - він розведе руками. Не тому, що не може звести все в таблицю і проаналізувати, а тому що доступ до цієї інформації йому не шериться 😍
Всі давно чули, як це працює в деяких командах: приховані шейви, “зустрічі з реклами”, накручені кости, розхідники, які беруться “за ринковою ціною”, але чомусь завжди трохи вище неї. І ніби все ок - поки не починаєш розбиратися глибше
👐 Кофаундер ж бачить повну P&L: Gross Revenue, Direct Cost, Indirect Cost, Net Profit, Net Margin… Він знає, скільки коштує кожен байєр, скільки “зʼїдає” операційка та де зʼявляється маржинальність. Він сам вирішує, за що платити і де оптимізовувати бюджет. Не потрібно питати дозволу або чекати апруву.
Логічне питання - прозора економіка для тебе - цифра в руках чи віра на слово 🍇
Думаємо, відповідь очевидна. Хоча, судячи з того, скільки людей в індустрії досі не мають доступу до повної фінансової картини свого юніту, питання прозорості костів усе ще залишається актуальним.
Запитай будь-якого тімліда про базові метрики його тіми: оборотка, конверсії, ROI - впевнені, він відповість одразу. Але запитай, скільки тягне вся його команда з усіма костами - він розведе руками. Не тому, що не може звести все в таблицю і проаналізувати, а тому що доступ до цієї інформації йому не шериться 😍
Всі давно чули, як це працює в деяких командах: приховані шейви, “зустрічі з реклами”, накручені кости, розхідники, які беруться “за ринковою ціною”, але чомусь завжди трохи вище неї. І ніби все ок - поки не починаєш розбиратися глибше
Тімлід платить “як треба”, а за що саме - за нього вирішують окремо.
👐 Кофаундер ж бачить повну P&L: Gross Revenue, Direct Cost, Indirect Cost, Net Profit, Net Margin… Він знає, скільки коштує кожен байєр, скільки “зʼїдає” операційка та де зʼявляється маржинальність. Він сам вирішує, за що платити і де оптимізовувати бюджет. Не потрібно питати дозволу або чекати апруву.
Логічне питання - прозора економіка для тебе - цифра в руках чи віра на слово 🍇
Думаємо, відповідь очевидна. Хоча, судячи з того, скільки людей в індустрії досі не мають доступу до повної фінансової картини свого юніту, питання прозорості костів усе ще залишається актуальним.
DEVILS
29.04.2026
DEVILS HIRING: MEDIA BUYING EDITION🐝
▫️Assistant Media Buyer (FB)
Маєш від 6 місяців досвіду з Facebook Ads і хочеш зростати під керівництвом медіабайєрів DEVILS?
Задачі:
▫️Media Buyer (FB / UAC / PPC)
Маєш від 1 року досвіду в Gambling та працюєш з трафіком і великими бюджетами.
Важливо:
Знаєш сильного спеціаліста? Отримай до 1600🌸 за рекомендацію. Дізнайся детальніше на сайті.
😍Приєднуйся до DEVILS
Надсилай CV: @devils_hiring_bot
▫️Assistant Media Buyer (FB)
Маєш від 6 місяців досвіду з Facebook Ads і хочеш зростати під керівництвом медіабайєрів DEVILS?
Задачі:
• Допомога байєру: залив кампаній, підготовка крео, робота з розхідниками
• Ведення звітності, аналіз статистики та тестування нових гіпотез
▫️Media Buyer (FB / UAC / PPC)
Маєш від 1 року досвіду в Gambling та працюєш з трафіком і великими бюджетами.
Важливо:
• Реальні профітні кейси
• Робота з бюджетами від $1,5k+/daily
• Розуміння, як масштабувати прибуткові зв’язки та оптимізувати рекламні кампанії
• Вміння тестувати крео та знаходити робочі підходи
Знаєш сильного спеціаліста? Отримай до 1600🌸 за рекомендацію. Дізнайся детальніше на сайті.
😍Приєднуйся до DEVILS
Надсилай CV: @devils_hiring_bot
DEVILS
28.04.2026
DEVILS REFERRAL PROGRAM 🐞
Знаєш сильного спеціаліста?
Рекомендуй кандидата та отримуй до $1600.
👐 Гортай карусель або дивись на сайті, щоб дізнатися, як працює реферальна програма.
А якщо ти вже маєш скілового знайомого – надсилай рекомендацію у бот @devilsreferralbot 😈
Знаєш сильного спеціаліста?
Рекомендуй кандидата та отримуй до $1600.
Це можливість монетизувати свій нетворк 🤯
👐 Гортай карусель або дивись на сайті, щоб дізнатися, як працює реферальна програма.
А якщо ти вже маєш скілового знайомого – надсилай рекомендацію у бот @devilsreferralbot 😈
DEVILS
22.04.2026
👻 DEVILS номінанти на G Gate Awards у п’яти категоріях:
ПРОГОЛОСУВАТИ ЗА DEVILS 🏆
• PR-компанія року
• Бренд, в якому хочеться працювати
• Медіабаїнгова компанія року
• Owner року
• Мастодонт індустрії
ПРОГОЛОСУВАТИ ЗА DEVILS 🏆
DEVILS
17.04.2026
Новий підхід DEVILS: від найму до партнерства ❓
Дивись у новому випуску на YOUTUBE DEVILS
➡️ Як тепер можна працювати з компанією?
Дивись у новому випуску на YOUTUBE DEVILS
Отзывы сотрудников
Ужасное место работы для арбитражников низкого сорта.
Никому не советую. Проработал 4 месяца — никаких гор денег не получил, как было обещано. Срезы + низкие ставки в партнерках. Позиционируют себя как топ команда, по факту полное дно. Напрямую они работают с 1−2 реклами, которые по итогу месяца вам все срежут. ЗП выдают спустя 2 месяца. Наверняка скажет, что отзыв написан конкурентами и трафик девилз тоооооооооп))).
Компания, топ!
Реально. Работаю там больше года и всё супер, и по пунктам: — Отношение к сотрудникам на высоте. — Организация работы 10/10. — Зарплата на уровне + стабильная без задержек. — Классный коллектив и начальство. Пишут, плохие отзывы, те люди которые пришли за легкими деньгами, или с не добрыми намереньями… Если ты, умеешь делать свою работу, тут тебе точно будет комфортно! Хороших сотрудников ценят, а остальные завидуют;) Недостатки: Как на всей разработке, я не в курсе, но можно было бы, и по больше платить разработчикам. Всё остальное 10/10.
Особо преступного они ниче не делают
Есть серия разоблачающих постов о них. Но это по сути обвинения по воздуху, т. к. это не отзывы арбитражников, а как бы взгляд со стороны обычных людей, для которых слив трафика на казино - это табу и т д. С моральной стороны они правы, а вот с конкретно арбитражной - не очень. Нормальная тима, льет трафик, лидер команды часто выступает на конфах. В своей тусовке - он топовый чувак. На арбитражны форумах тоже конечно задаются вопросом, почему столько негатива на них льется, но по сути это сотрясание воздуха опять же) мир жесток: без денег пропадешь, а будешь моралистом - денег не получишь. Да и особо преступного они ниче не делают, разве что ФБ дурят по полной)
Мне не понравилось
Плохая команда и реклама кстати тоже.
расскажу свою историю
работал с тд достаточное количество времени, чтобы можно было понять ,что тут место исключительно для сильных байеров , которые знают свое дело.
ТД реально дали море опыта и повысили мой скилл до высокого уровня, особенно с новыми тимлидами)
Крутой офис , круто налажена вся система работы, крутой коллектив, короче, все что нужно)
Жаль ,что пришлось расстаться с ребятами , но у каждого свой путь развития , я решил попробовать себя не в арбитраже) Спасибо за опыт , может еще поработаем вместе ).
Отрицательные стороны: без опыта не вариант.
Остались хорошие воспоминания
Очень топовая тема как для старта в арбитраже. Я начал с них и это дало мне отличный старт в этой сфере.
Шаг1. Добавить отзыв

